Bei uns findest Du Respekt, Wertschätzung und Fairness.


50 +

Kollegen & Kolleginnen

5

Nationalitäten

10

Sprachen

40/60

Geschlechter Verhältnis

Wir gestalten und entwickeln gemeinsam.
Dabei bleiben wir selbstbestimmt und offen für Neues.

Das ist Linova

Wir helfen unseren Kunden und Kundinnen in einer digitalisierten Welt anzukommen. Wir entwickeln maßgeschneiderte Systemsoftware und bieten ganzheitliche Beratung und Betreuung von Digitalisierungsprojekten an. Dabei behalten wir immer den Blick für das Große und Ganze. Unsere Kunden schätzen unseren Rat, denn wir arbeiten auf Augenhöhe. Immer.

Unsere größten Stärken sind perfekt eingespielte Teams und langfristige Kundenbeziehungen. Mainstream findest Du bei uns nicht. Du kannst Dich darauf verlassen, dass Deine Meinung gehört und respektiert wird. Und, dass Dir das Kollegium und die Chefs jederzeit mit Rat und Tat zur Seite stehen. Denn wir stehen für einander ein. Klingt gut, oder? Dann springe gleich zu den offenen Stellen …

Wen wir suchen

Eine Prise Talent, Motivation zu lernen und eine Menge Bock zu gestalten.

Erst mal geht es uns um Deine Persönlichkeit. Wir erwarten nicht, dass man immer bei allen Anforderungen einen Haken setzt. Aber Du solltest auf jeden Fall immer die beste Lösung für unsere Kunden entwickeln wollen. Keine Sorge, dafür bist Du nicht alleine da. Wir sind ein Kollektiv, wir sind die Borg … nein, Spaß muss doch auch sein;)

Wir wollen, dass Du so bist, wie Du bist.

Die Begriffe Respekt, Wertschätzung und Fairness sind bei uns keine leeren Floskeln in der Überschrift. Eine vielfältige und integrative Unternehmenskultur ist uns sehr wichtig. Dabei ist uns bewusst, dass wir noch lange nicht perfekt sind. Deshalb arbeiten wir kontinuierlich an unterschiedlichen Strategien, um die vielfältigen Lebenswirklichkeiten von allen Menschen in unseren Berufsalltag zu integrieren. Unser Ziel ist es, jeden Tag ein Stückchen mehr zu einer Gleichberechtigung und Sichtbarkeit aller Geschlechtsidentitäten und Menschen mit Behinderung in der Arbeitswelt beizutragen.

Wir geben Dir unser Versprechen

Das sind unsere Benefits

Neben unseren Kollegen und Kolleginnen, der Firmenkultur und der Mission, unsere Kunden in einer digitalisierten Welt zu begleiten, gibt es eine Vielzahl von zusätzlichen Angeboten, die Linova zu einem großartigen Arbeitgeber machen. Auf diese Benefits kannst Du bei uns zählen:

Wettbewerbsfähiges Gehalt

Profitiere auch Du vom Erfolg des Unternehmens.

Unbefristeter Arbeitsvertrag

Gewinne bei uns eine hohe Planungssicherheit.

60/40 Remote - Office Regelung

Wir verbinden das Beste aus beiden Arbeitsmodellen!

Arbeitszeitkonto

Erhalte noch mehr Flexibilität durch Dein Stundenkonto.

30 Tage Urlaub

Nimm Dir genug Zeit, Dich zu erholen und neue Inspiration zu tanken.

Ergonomische Arbeitsplätze

Arbeite in einer funktionellen Arbeitsumgebung.

Kaffee, Getränke und Obst

Egal ob schwarz, mit Kuh- oder Hafermilch, Hauptsache der Kaffee schmeckt!

Weiterbildungsbudget

Entwickle Dich weiter, nach Bedarf und Deinem Interesse.

Verantwortung ab dem 1. Tag

Erfahre von Anfang an das Vertrauen in Deine Arbeit.

Hundefreundliches Büro

Lerne unsere Gute-Laune Manager:innen kennen!

Equipment nach Wahl

Erhalte auch Du die für Dich besten Arbeitsbedingungen.

Regelmäßige Teamevents

Wir können arbeiten. Wir können aber auch feiern 😉

Betriebliche Altersvorsorge

Spare und profitiere auch Du von erhöhter Rendite.

Jobrad

Lease ein Dienstrad und erhalte steuerliche Vorteile.

Urban Sportsclub Mitgliedschaft

Hier beachten wir auch Deine sportliche Flexibilität!

Und vieles mehr....

Bewirb Dich noch heute und werde Teil von uns.

Warum wir gerne bei Linova arbeiten?

Das sagen unsere Kollegen und Kolleginnen:

Wir nehmen uns die Zeit, Dich kennenzulernen!

Dieser Bewerbungsprozess erwartet Dich:

1.

Bewirb Dich auf eine offene Stelle

Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen sollten auf jeden Fall ein persönliches Anschreiben, Deinen Lebenslauf und Zeugnisse beinhalten. Über Arbeitsproben würden wir uns freuen, wenn es für die Stelle relevant ist.

2.

Erstes Online
Interview

Nach der Sichtung Deiner Bewerbung freuen wir uns auf ein erstes Gespräch, in dem wir uns kennenlernen. Wir stellen Dir Linova vor und klären gegenseitig erste offene Fragen. Dieses Gespräch findet in der Regel online statt.

3.

Peer Interview Online oder vor Ort

In diesem Gespräch hast Du die Gelegenheit, Geschäftsleitung, Teamleiter:innen und das Kollegium persönlich kennenzulernen. Du erhältst einen Einblick in unsere Projekte und kannst Dich mit einer realen Aufgabenstellung auseinandersetzen.

4.

Team Kennenlernen & Onboarding

Yeah, wir sind ein Match! Dein erster Tag ist ein informativer Tag mit Deinem neuen Team. Damit Du Dich von Anfang an wohlfühlst, begleitet Dich ein Teammitglied als feste Ansprechperson in der gesamten Einarbeitungsphase.

Regina Jakob

People & Culture Manager

Hi! Ich bin Regina – wenn Du Fragen zu unseren Stellen oder zum Bewerbungsprozess hast, kannst Du Dich gerne an mich wenden und natürlich auch, wenn Du Dich initiativ bewerben möchtest. Kontaktiere mich unter recruiting@linova.de oder unter +49 (0)89 4524668-18. Ich helfe Dir gerne weiter.

Jobs bei Linova

Wir suchen aktuell neue KollegInnen für folgende Stellen: